Microsoft 365 Productivity
& Experience
Microsoft 365 Productivity
& Experience
O ‘Cloud2Go M365 Productivity & Experience’ é um serviço que atende a crescente demanda pelo cultivo de práticas e cultura de colaboração, sugerindo técnicas de ‘Gestão de Mudança’ e dinâmicas para estimular a adoção de ferramentas de produtividade do Microsoft 365.
De acordo com uma pesquisa conduzida pelo ‘Harvard Business Review Analytics Survey’ com 677
executivos, 86% acreditam que a tecnologia tem um maior impacto no engajamento de colaboradores,
comparando com três anos anteriores. A mesma tecnologia aponta que 95% destes executivos concordam
que o engajamento tem um impacto direto performance da organização.
Empresas e colaboradores buscam, quase que desesperadamente, formas de economizar algumas horas de
trabalho para entregar melhores resultados e experiencias a seus clientes, buscando também, equilíbrio e
balanço pessoal.
A preocupação em obter os melhores resultados passa pelo retorno sobre o investimento realizado em plataformas de colaboração, que muitas vezes são sub utilizadas. Seja por carência técnica ou, mesmo, de abertura cultural. Em paralelo, há uma crescente preocupação por parte de prestadores de serviços, tal como a Microsoft, em garantir que seus clientes tenham alto índice de adoção de recursos de colaboração para alavancar o engajamento de seus times, maior produtividade e resultados.
O parceiro Cloud2Go, em sinergia com a Microsoft, preparou uma metodologia baseada em passos para apoiar clientes a aumentar sua adoção e garantir melhores experiências com o espaço de trabalho digital do Microsoft 365.
Benefícios
Aumento da Capacidade de Produtividade Individual
A evolução da experiência do usuário passa de um cenário de ‘produtividade individual’, na qual o colaborador é limitado pelo seu próprio conhecimento e, muitas vezes, pela cultura do ambiente.
Capacidade de Colaboração Básica e Avançada
Outros estágios mais avançados sugerem maior capacitação e treinamento em times, onde o engajamento aumenta e a grande diferença em produtividade acontece. Decisões, reuniões e trocas de ideias acontecem de forma mais ágil e rápida, e o aprendizado cresce de forma orgânica.
Digitalização de Processos
Um último ponto volta-se à automação de processos do negócio, fase de ‘Digitalização de Processos’, onde o ganho em produtividade pode ser exponencial. A criação de um ambiente onde líderes ou influenciadores digitais internos possam emergir e desempenhar pelo exemplo e experiencia do uso da tecnologia.
Entregáveis
Relatório de Adoção e Produtividade
O cliente tem, ao final do processo, acesso a um relatório detalhado sobre seu status de adoção e produtividade, não somente pela avaliação da Microsoft, mas seguindo critérios a serem posicionados pelo próprio negócio
Ferramentas para aperfeiçoamento de equipes e nivelamento
Patrocinadores e colaboradores da empresa devem ter uma base de conhecimento mínima que permita o ganho de produtividade esperado. Ferramentas de ‘assessment’ com complementação de ‘workshops’ direcionados são aplicados em plano conjunto com as áreas de ‘Recursos Humanos’ e ‘Marketing’.
Casos práticos de experiencias digital
Em alinhamento acordado com influenciador e patrocinador executivo, oportunidades são classificadas em processo de mapeamento de problemas e desafios, candidatos para automação digital. A conclusão do processo de automação é apresentada juntamente com análise de retorno e aumento de produtividade e competitividade. A ser reposicionado, internamente, como referência para o processo de ‘Gestão de Mudanças’.
O ‘Cloud2Go M365 Productivity & Experience’ é um serviço que atende a crescente demanda pelo cultivo de práticas e cultura de colaboração, sugerindo técnicas de ‘Gestão de Mudança’ e dinâmicas para estimular a adoção de ferramentas de produtividade do Microsoft 365.
De acordo com uma pesquisa conduzida pelo ‘Harvard Business Review Analytics Survey’ com 677
executivos, 86% acreditam que a tecnologia tem um maior impacto no engajamento de colaboradores,
comparando com três anos anteriores. A mesma tecnologia aponta que 95% destes executivos concordam
que o engajamento tem um impacto direto performance da organização.
Empresas e colaboradores buscam, quase que desesperadamente, formas de economizar algumas horas de
trabalho para entregar melhores resultados e experiencias a seus clientes, buscando também, equilíbrio e
balanço pessoal.
A preocupação em obter os melhores resultados passa pelo retorno sobre o investimento realizado em plataformas de colaboração, que muitas vezes são sub utilizadas. Seja por carência técnica ou, mesmo, de abertura cultural. Em paralelo, há uma crescente preocupação por parte de prestadores de serviços, tal como a Microsoft, em garantir que seus clientes tenham alto índice de adoção de recursos de colaboração para alavancar o engajamento de seus times, maior produtividade e resultados.
O parceiro Cloud2Go, em sinergia com a Microsoft, preparou uma metodologia baseada em passos para apoiar clientes a aumentar sua adoção e garantir melhores experiências com o espaço de trabalho digital do Microsoft 365.
Benefícios
Aumento da Capacidade de Produtividade Individual
A evolução da experiência do usuário passa de um cenário de ‘produtividade individual’, na qual o colaborador é limitado pelo seu próprio conhecimento e, muitas vezes, pela cultura do ambiente.
Capacidade de Colaboração Básica e Avançada
Outros estágios mais avançados sugerem maior capacitação e treinamento em times, onde o engajamento aumenta e a grande diferença em produtividade acontece. Decisões, reuniões e trocas de ideias acontecem de forma mais ágil e rápida, e o aprendizado cresce de forma orgânica.
Digitalização de Processos
Um último ponto volta-se à automação de processos do negócio, fase de ‘Digitalização de Processos’, onde o ganho em produtividade pode ser exponencial. A criação de um ambiente onde líderes ou influenciadores digitais internos possam emergir e desempenhar pelo exemplo e experiencia do uso da tecnologia.
Entregáveis
Relatório de Adoção e Produtividade
O cliente tem, ao final do processo, acesso a um relatório detalhado sobre seu status de adoção e produtividade, não somente pela avaliação da Microsoft, mas seguindo critérios a serem posicionados pelo próprio negócio
Ferramentas para aperfeiçoamento de equipes e nivelamento
Patrocinadores e colaboradores da empresa devem ter uma base de conhecimento mínima que permita o ganho de produtividade esperado. Ferramentas de ‘assessment’ com complementação de ‘workshops’ direcionados são aplicados em plano conjunto com as áreas de ‘Recursos Humanos’ e ‘Marketing’.
Casos práticos de experiencias digital
Em alinhamento acordado com influenciador e patrocinador executivo, oportunidades são classificadas em processo de mapeamento de problemas e desafios, candidatos para automação digital. A conclusão do processo de automação é apresentada juntamente com análise de retorno e aumento de produtividade e competitividade. A ser reposicionado, internamente, como referência para o processo de ‘Gestão de Mudanças’.
